寫(xiě)此題目，心情忐忑，捫心自問(wèn)，是不是題目過(guò)大？故不敢用“論”，只用“淺談”，不是謙虛，實(shí)為知識有限。
所謂“正能量”，拋去天文、物理、化學(xué)之外，應指對社會(huì )、人生以及工作的一種態(tài)度或心理。也就是一種健康、樂(lè )觀(guān)、豁達、積極向上的動(dòng)力和情感?！罢芰俊鄙婕胺秶鷱V，領(lǐng)域多，學(xué)問(wèn)深，本人只從工作談起。
人從出生、求學(xué)、成家立業(yè)，在這個(gè)過(guò)程中，立業(yè)是大事之一。也就是人一生所要從事的工作，他將伴隨你的一生。因此，一個(gè)人對工作應樹(shù)立正確的價(jià)值取向，應有積極健康，樂(lè )觀(guān)向上的心態(tài)，這樣人生的色彩才能絢麗奪目。
人在工作中最大的欣慰莫過(guò)于被人鼓勵、被人認可，被人理解。但如今大多數人都在釋放負能量，從不積極評價(jià)你的工作能力、工作處境，單挑你的短處、缺點(diǎn)去散播。最近在網(wǎng)上看見(jiàn)一事，深有同感。
某單位一名人力資源部干事講述：?jiǎn)挝宦毠そ獬K止勞動(dòng)合同，按國家有關(guān)法律規定，職工檔案和社會(huì )保險關(guān)系要在十五日內轉移到職工戶(hù)口所在地人社局。但具體業(yè)務(wù)流程沒(méi)有統一規定，造成各區縣人社局對辦理退檔所需提供的材料有所區別，致使這名工作人員在辦理退檔手續過(guò)程中被職工所屬人社局來(lái)回折騰三四次。就因此事，該工作人員在單位中被散播成業(yè)務(wù)不熟悉、瞎折騰，造成單位人車(chē)很大的浪費。
通過(guò)本人對此業(yè)務(wù)的了解，確信散播此消息的人員沒(méi)有進(jìn)行深入的調查，只看到了表面現象。他所傳播的實(shí)質(zhì)是一種負能量。負能量會(huì )將身體的正能量全部耗盡，并且向病毒一樣傳播給周?chē)娜?。就好像把垃圾沒(méi)有倒進(jìn)垃圾桶里，而是倒在別人的身上。此事雖小，但他所傳播的能量巨大。
每個(gè)人都帶有正、負兩種能量，當我們站在別人的立場(chǎng)和角度去審視、分析問(wèn)題時(shí)，才會(huì )有寬容、理解的心，這樣的人才會(huì )取得事業(yè)上的成就，而且工作的開(kāi)心。
既然能量是會(huì )互相傳染的，那就要和充滿(mǎn)正能量的人交朋友，做事，因為正能量的人對生活充滿(mǎn)樂(lè )觀(guān)，在職場(chǎng)上擁有讓人舒服的交流方式、嫻熟的專(zhuān)業(yè)技能、坦蕩的胸懷，對人真誠、對事認真。
如果我們都在工作著(zhù)，那么就不要離開(kāi)正能量，讓我們都成為擁有正能量的人，讓正能量無(wú)處不在，讓負能量沒(méi)有藏身之處。
（工農聯(lián)盟 張立忠）
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